NOTICIAS DEL SECTOR: Trablisa (y alguna más) tiene muchos números para ser la próxima que caiga por deudas con Hacienda. La administración pública actúa de oficio contra el último convenio basura que nos firmaron y obliga a su rectificación ¡por ilegal!. Alcor, contratada por ADIF, hacía firmar a sus trabajadores hojas en blanco en sus contratos y está siendo investigada por 8 delitos. Un vigilante de los atuneros mata a otro y luego se suicida. Las tres marías se convierten en cuatro, se acabaron las caretas, UGT, CCOO, USO y ADN SINDICAL pactan en PROSEGUR la condena de sus trabajadores. SPS en la Onda, programa de radio sobre seguridad privada en Radio La Mina, todos los lunes, podeis escucharlo en los móviles con la APP TuneIn Radio.

viernes, 31 de enero de 2014

Concentración en Madrid por el convenio

Seguimos con la estrategia de cada "negociación" del convenio... Pactan una basura, las patronales amenazan con descuelgues, despidos, etc, los "sindicatos" organizan alguna protesta light, y a los pocos días todos se quitan la careta y nos plantan otro convenio basura con las justificaciones de turno. Antes del 15 de Febrero habrá noticias reales para acabar con todos los rumores y todos estos paripés. Próximamente podrían organizar también alguna de estas en Barcelona u otras ciudades, pero con la misma intención e intensidad que esta de Madrid.

lunes, 27 de enero de 2014

Pago de atrasos correspondientes a la horquilla del convenio

El pago de los atrasos pendientes de la horquilla de horas extras del convenio colectivo lo pagará la empresa en diferentes plazos, como ha hecho hasta ahora, con un límite establecido en Junio de 2014, donde todo deberá estar abonado. En ningún caso se ha aceptado la compensación de ese abono con días de permiso. El salario de VS ya es lo suficientemente bajo como para tener que renunciar al cobro de horas trabajadas a cambio de días compensatorios.

jueves, 23 de enero de 2014

Os recordamos que la horquilla de horas del convenio colectivo en febrero varía con respecto al resto de meses del año

** Artículo 41. Jornada de Trabajo. [Convenio colectivo 2012-2014]

La jornada de trabajo será de 1.782 horas anuales de trabajo efectivo en cómputo mensual, con una horquilla de 144 a 176 horas, excepto en el mes de febrero que será de 134 a 162 horas. En caso de contratación a tiempo parcial esta horquilla se ajustará proporcionalmente a las horas contratadas. No obstante, las Empresas, de acuerdo con la Representación de los Trabajadores podrán establecer fórmulas alternativas para el cálculo de la jornada mensual a realizar.

La aplicación de esta forma de distribución irregular de la jornada mensual no implicará variación alguna respecto de la forma en que se devengan y abonan las remuneraciones ordinarias pactadas en el convenio, debiendo percibirse la remuneración de las tablas salariales fijadas en el convenio, con independencia del número de horas efectivamente realizadas.

domingo, 19 de enero de 2014

El TSJC tumba la placa en catalán

Por fin ha salido sentencia contra la dichosa historia de la placa en catalán. Tal y como os íbamos diciendo siempre, no era obligatorio comprarla porque estaba recurrida y por fin ya hay sentencia, así se acabarán las rumorologías sobre sancionados, etc, de una vez. Ahora los que iban diciendo a la gente que se la comprasen y se la pusieran que les expliquen porqué y todos los rumores sobre sanciones y demás que han ido esparciendo durante todo este tiempo.
LEER LA SENTENCIA AQUÍ